L’approvazione è arrivata con 427 voti favorevoli
Sono state approvate dall’Eurocamera le nuove regole contro il cosiddetto ‘gender pay gap’, cioè le differenze di salario tra uomini e donne.
L’approvazione arriva con 427 voti favorevoli, 79 contrari e 76 astensioni, e ha l’obiettivo di contrastare il divario retributivo tra i diversi generi.
I nuovi criteri impongono che le strutture retributive siano basate su criteri neutrali rispetto al genere, sia in ambito pubblico che privato. Inoltre, dovranno essere inseriti sistemi di valutazione o classificazione professionale neutri sotto il profilo del genere, così come dovranno esserlo gli avvisi di posto vacante e la denominazione delle posizioni lavorative.
di: Alice GEMMA
FOTO: EPA/JULIEN WARNAND
